Worklife balance é a prioridade #1 dos profissionais atualmente, segundo levantamento da Gallup. Cerca de 50% das mulheres deixam o mercado de trabalho após terem filhos, 66% dos pais ativos no mercado sofrem de burnout parental devido a falta de consciência e iniciativas de apoio ao equilíbrio entre trabalho e carreiras. Construir culturas e iniciativas que proporcionem uma vida pessoal e profissional mais sinérgicas é URGENTE e ESSENCIAL.